Universitetet i Stavanger

Stavanger

<h2>Om stillingen</h2>Universitetet i Stavanger har ledig 3-årig vikariat som universitetslektor i jordmorfag ved Det helsevitenskapelige fakultet, Avdeling for omsorg og etikk fra 1. september 2025. Stillingen er tilknyttet masterutdanningen i jordmorfag og krever norsk autorisasjon som jordmor eller tilsvarende.Stavanger universitetssjukehus (SUS) flytter til Ullandhaug 16. november 2025, og jordmorutdanningen vil høsten 2025 flytte til iPark, kun fem minutters gange fra det nye sykehuset. Universitetet vil ha egne lokaler i føde- og barselavdelingen ved SUS. Arbeidsoppgaver og fagmiljøSom universitetslektor vil du være en del av fagmiljøet ved Master i jordmorfag og ha en sentral rolle i studentenes læring både i teori og praksis. Dine hovedoppgaver vil være:<ul><li>Veiledning i praksis og oppfølging av jordmorstudenter i praksisperioder.</li><li>Samarbeid med studentenes praksisveiledere i klinikken for å sikre god oppfølging og evaluering.</li><li>Bidrag med undervisning og simulering i samarbeid med andre ansatte i studieprogrammet.</li><li>Ha emneansvar i praksisemner.</li></ul> <h2>Kvalifikasjoner</h2>Du må ha utdanning på mastergradsnivå innenfor fagområdet og relevant klinisk erfaring.Det forventes at du har en reflektert og bevisst holdning til din undervisnings- og veiledningsvirksomhet. Det er en fordel om du kan dokumentere pedagogisk og didaktisk kompetanse knyttet til høyere utdanning. Arbeids- og undervisningsspråket er norsk, og du må beherske norsk eller et annet skandinavisk språk ved tiltredelse. Videre legges det vekt på at du har:<ul><li>interesse for fagutvikling og veiledning innen praktisk jordmorfag</li><li>evne til å involvere og engasjere studentene i undervisning hvor utdanningsmål, innhold og vurderingssituasjoner henger nøye sammen</li><li>høy arbeidskapasitet, er nysgjerrig og motivert for å bidra til utvikling av faglig og tverrfaglig samarbeid ved universitetet</li><li>gode samarbeids- og kommunikasjonsevner, og evne til å bidra til et konstruktivt arbeidsmiljø</li></ul> <h2>Vi tilbyr</h2><ul><li>varierte arbeidsoppgaver i en stor organisasjon med et viktig samfunnsoppdrag</li><li>et ambisiøst arbeidsfelleskap og et inkluderende arbeidsmiljø</li><li>lønn etter Statens lønnsregulativ l.pl 17.510, som universitetslektor i kode 1009, kr 650 000 - 750 000 bto pr år. I særskilte tilfeller kan høyere avlønning vurderes. Fra lønnen trekkes lovfestet innskudd til Statens pensjonskasse</li><li>medlemsskap i <a href="http://www.spk.no" rel="nofollow">Statens pensjonskasse</a> som sikrer gode pensjons- og forsikringsordninger</li><li><a href="http://www.uis.no/nb/ny-ved-uis" rel="nofollow">mer om ansattgoder og fordeler</a> på våre nettsider</li></ul> <h2>Mangfold</h2>Mangfold er en ressurs i arbeids- og læringsmiljøet ved UiS. Når vi har ulike bakgrunner og erfaringer, kan vi se utfordringer fra flere vinkler og finne bedre løsninger.  På UiS er vi opptatt av å vise respekt for hverandres ulikheter, og legger til rette for ansatte med nedsatt funksjonsevne. Vi tar hensyn til dine behov og din situasjon i ulike livsfaser. Synes du denne stillingen er interessant, oppfordrer vi deg til å søke, uavhengig av kjønn, funksjonsevne, kulturell bakgrunn eller om du i en periode har vært utenfor arbeidslivet.  Er det kvalifiserte søkere med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, innkaller vi minst én søker i hver av disse gruppene til intervju. Kjenner du deg igjen i en av disse kategoriene, kan du krysse av i jobbsøkerportalen vår.Les mer om kravene for å bli vurdert som søker i disse gruppene <a href="https://www.uis.no/nb/om-uis/jobb-ved-uis-sokeprosessen" rel="nofollow">her</a>.  Universitetet vil rekruttere flere menn til universitetslektorstilling innenfor fagområdet, vi oppfordrer derfor menn til å søke. Dersom flere søkere anses å ha likeverdige kvalifikasjoner, vil en mann bli prioritert foran ei kvinne. <h2>Søknaden</h2>Søk stillingen elektronisk via «Søk stillingen» på denne siden. Her registreres minimum søknadsbrev, relevant utdanning og arbeidserfaring samt språkferdigheter. I søknadsbrevet må du få frem din kompetanse og motivasjon for stillingen.Følgende lastes opp som vedlegg til søknaden:<ul><li>CV med fullstendig oversikt over utdanning og erfaring</li><li>vitnemål og attester samt dokumentasjon på annen aktivitet som vurderes relevant</li></ul>Legg gjerne ved en utdanningsfaglig mappe med en faglig fundert beskrivelse og diskusjon av egen utdanningsfaglig kompetanse samt relevant dokumentasjon som underbygger denne, se <a href="http://www.uis.no/sites/default/files/2020-12/Retningslinjer%20for%20vurdering%20av%20utdanningsfaglig%20kompetanse%20vedtatt.pdf" rel="nofollow">Retningslinjer for vurdering av utdanningsfaglig kompetanse</a>Søknaden vil bli vurdert ut fra informasjonen som foreligger i Jobbnorge ved søknadsfristen. Sørg derfor for at søknaden tydelig viser hvordan dine ferdigheter og erfaringer oppfyller kompetansekravene som er beskrevet over.Dokumentasjonen må foreligge på et skandinavisk språk eller engelsk. Dersom vedleggene overskrider 30 MB til sammen må de komprimeres før opplasting. Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søker kan bli offentliggjort selv om søker har anmodet om ikke å bli oppført på offentlig søkerliste, jf <a href="http://lovdata.no/lov/2006-05-19-16/§25" rel="nofollow">offentlighetsloven § 25</a>. Dersom din anmodning ikke blir tatt til følge vil du bli varslet om dette.UiS vurderer bare søknader og vedlegg registrert i Jobbnorge. <h2>Generell informasjon</h2>Ansettelsen blir gjennomført etter prinsippene i <a href="https://lovdata.no/dokument/NL/lov/2017-06-16-67" rel="nofollow">statsansatteloven</a>, og lovverk som regulerer eksport av kunnskap, teknologi og tjenester.<a href="https://www.uis.no/sites/default/files/2020-12/Retningslinjer%20for%20ansettelse%20og%20opprykk%20vedtatt.pdf" rel="nofollow">Universitetets retningslinjer for ansettelse og opprykk i undervisnings- og forskerstillinger</a> pkt 2 og 3.5 gir nærmere omtale av kriterier for ansettelse som universitetslektor. Vår <a href="https://www.uis.no/sites/default/files/2023-10/UiS-KVM%20Kompetansevurderingsmatrise%20for%20undervisnings-%20og%20forskerstillinger.PDF" rel="nofollow">kompetansevurderingsmatrise UiS-KVM</a> kan være et nyttig verktøy i arbeidet med å dokumentere og reflektere over egen kompetanse i forhold til kriteriene.Din kompetanse for stillingen, ut fra dokumentasjon registrert i Jobbnorge, vil bli vurdert av en intern komité. På bakgrunn av komitens uttalelse vil aktuelle søkere bli invitert til intervju og prøveforelesning. Det vil også bli innhentet referanser for aktuelle kandidater. <a href="https://www.uis.no/nb/jobb-ved-uis-sokeprosessen#/" rel="nofollow">Mer om ansettelsesprosessen på våre nettsider</a>.Det er en forutsetning at du bosetter deg slik at du kan være tilstede ved, og tilgjengelig for fagmiljøet på arbeidsplassen i ordinær arbeidstid.

Universitetslektor i jordmorfag