Seksjon tilrettelagte boliger, Oslo kommune, Bydel Nordre Aker

Oslo

Espen Tidemann

Seksjonssjef tilrettelagte tjenester

Hans Nordberg

Seksjonssjef tilrettelagte boliger

<p>Tilrettelagte boliger gir tjenester til personer med sammensatte behov, i hovedsak til personer med en utviklingshemming, fysisk funksjonshemming og autismespekterforstyrrelser. Vi har 13 boliger fordelt på 9 enhetsledere som samarbeider tett med beboere, ansatte, pårørende og øvrige samarbeidspartnere. Enhetsleder rapporterer direkte til seksjonssjef og er en del av seksjonens ledergruppe.</p><p>Enhetsleder vil ha ansvar for 2 tilrettelagte boliger med døgnkontinuerlig drift som er plassert på Ullevål og Kjelsås. Boligene har bo-koordinatorer som tar seg av daglig drift i samarbeid med enhetsleder. Det er totalt 12 årsverk og 16 beboere med varierende bistandsbehov tilknyttet boligene. Ansvarsområde for antall boliger tilknyttet enhetsleder kan endre seg ut fra sammensetning av antall ledere og boliger i bydelen.</p><p>Vi arbeider etter Oslo kommunes verdier brukerorientering, respekt, engasjement og redelighet. Verdiene er en selvfølgelighet i vårt arbeid.</p><p>Vi søker etter en leder som har et stort engasjement ovenfor brukergruppen og som ønsker å utvikle medarbeiderne. Du må være effektiv, løsningsorientert og ha stor arbeidskapasitet da hverdagen til tider kan være hektisk. Du må kunne arbeide selvstendig og være faglig oppdatert.</p><p>Tiltredelse etter avtale.</p><h3>Arbeidsoppgaver</h3><ul><li>Ansvar for at boligene drives etter gjeldende lover, forskrifter og retningslinjer</li><li>Sikre at tjenestene er i samsvar med kvalitetskrav og lovverk</li><li>Sørge for god kompetanseutvikling hos medarbeiderne</li><li>Internkontroll og kvalitetsforbedringsarbeid</li><li>Personalansvar</li><li>Budsjettansvar</li><li>Faglig ansvar</li><li>Ansvar for godt samarbeid med beboere, verger/ pårørende og andre samarbeidspartnere</li><li>Deltakelse i seksjonens ledergruppe</li></ul><h3>Kvalifikasjoner</h3><ul><li>Relevant 3-årig utdanning på høyskole-/ universitetsnivå</li><li>Kunnskap om, og erfaring med, brukergruppen</li><li>Ledererfaring</li><li>Ønskelig med videreutdanning i ledelse</li><li>Erfaring med budsjett- og økonomistyring</li><li>Kunnskap og erfaring med turnusarbeid og GAT</li><li>Relevant kunnskap om gjeldende lovverk, spesielt HOL kap 9</li><li>Gyldig politiattest</li><li>Gode muntlige og skriftlige norskferdigheter er et krav, dokumentere norske språkferdigheter som tilsvarer C1</li></ul><h3>Personlige egenskaper</h3><ul><li>Ønske om og evne til å legge til rette for aktiv brukermedvirkning og pårørendesamarbeid</li><li>God til å skape og bevare relasjoner med brukere, verge/ pårørende og ansatte</li><li>Fokus på å skape et godt og utviklende arbeidsmiljø</li><li>Løsningsorientert</li><li>Høy gjennomføringsevne</li><li>Fleksibel</li><li>Gode it-kunnskaper</li></ul><h3>Vi tilbyr</h3><ul><li>En spennende og utfordrende lederjobb med høy grad av autonomi</li><li>Fleksitidsordning</li><li>Gode tjenestepensjons og forsikringsordninger</li><li>Lønnstrinn 52 (kr 839 900)</li></ul><h3>Kontaktinformasjon</h3><p>Hans Nordberg, Seksjonssjef tilrettelagte boliger, 21802180, hans.nordberg&#64;bna.oslo.kommune.no<br />Espen Tidemann, Seksjonssjef tilrettelagte tjenester, 21802180, espen.tidemann&#64;bna.oslo.kommune.no</p><h3>Arbeidssted</h3><p>Nydalsveien 21</p><h3>Nøkkelinformasjon:</h3><p>Arbeidsgiver: Oslo kommune<br /> <br />Referansenr.: 4973779802<br />Stillingsprosent: 100%<br />Fast<br />Søknadsfrist: 19.06.2025</p>