Kirurgisk klinikk - Avdeling sengepost og poliklinikk, St. Olavs hospital

Trondheim

Torbjørn Dahl

Klinikksjef

<p><strong>Har du engasjement og motivasjon for å lede sykepleiere i en stor somatisk sykehusklinikk?</strong></p><p><strong>Bli en del av vårt lederteam som avdelingssjef sykepleier i kirurgisk klinikk ved St.Olavs hospital</strong><strong></strong></p><p><strong></strong>Kirurgisk klinikk er en av St. Olavs hospitals største klinikker, med ca. 800  ansatte og et budsjett på ca. 1 milliard kroner. Kirurgisk klinikk består av seks seksjoner som utfører utredning og behandling av sykdommer som krever kirurgi. Klinikken tilbyr undersøkelse, behandling og pleie innen bryst- og endokrinkirurgi, urologi, karkirurgi, plastikkirurgi, gastroenterologisk kirurgi, barnekirurgi og den hardt skadde pasienten. </p><p>Avdeling for sengeposter og poliklinikk er bestående av tre gastrokirurgiske sengeposter, en urologisk sengepost, en sengepost bestående av bryst- endokrinkirurgi samt karkirurgiske pasienter. I  tillegg har vi en overvåkningsavdeling, en stor poliklinikk og ansvaret for en tverrfaglig fedmepoliklinikk for voksne, barn og unge.  Avdelingen har virksomhet i AHL senteret, Gastrosenteret og i Forsyningssenteret på sykehusområdet på Øya. </p><p>Avdelingssjef sykepleie tilhører klinikkens ledergruppe sammen med øvrige avdelingssjefer, og med klinikksjef som nærmeste overordnede. I tillegg leder avdelingssjefen en egen ledergruppe bestående av 8 seksjonsledere.</p><p><br /></p><br />
<h3>Arbeidsoppgaver </h3><ul><li>Sikre god og trygg pasientbehandling og sørge for effektiv drift av avdelingen, gjennom målrettet kvalitetsarbeid og  pasientforløp</li><li>Totalansvar for personal, fag, drift og økonomi innen sykepleietjenesten</li><li>Nøkkelrolle i utvikling og målrettet kompetansebygging innen sykepleietjenesten, sengeposter og poliklinikker</li><li>Stimulere til klinisk forskning og utvikling</li><li>Bidra til ansattes trivsel og godt arbeidsmiljø gjennom målrettet HMS-arbeid</li><li>Bidra til godt samarbeid innad i avdeling, samt i klinikkens ledergruppe og samarbeidende avdelinger på sykehuset</li><li>Bidra til god omdømmebygging både av Kirurgisk klinikk og St. Olavs hospital</li></ul><h3>Kvalifikasjoner </h3><ul><li>Autorisert sykepleier</li><li>Ledererfaring, herunder erfaring med personalledelse og oppfølging av medarbeidere</li><li>Lederutdanning. Kandidater med påbegynt lederutdanning vil også bli vurdert</li><li>Erfaring med budsjettering og resultatoppfølging</li></ul><h3>Personlige egenskaper</h3><ul><li>Evne og vilje til strategisk nytenking og utvikling</li><li>Evne til å forankre, gjennomføre og følge opp beslutninger</li><li>Evne til helhetstenkning og selvstendige beslutninger</li><li>Evne til å motivere medarbeidere</li><li>Evne til å kommunisere, samarbeide, være serviceinnstilt og fleksibel</li><li>Personlig egnethet tillegges stor vekt</li></ul><h3>Vi tilbyr</h3><p>Vi er en klinikk som ønsker et framtidig fokus på lederkompetanse og videre utvikling innenfor fagområdet ledelse. I klinikken vår skal vi være god på samarbeid, optimal ressursutnyttelse og fagutvikling. Hos oss blir du en del av et større lederteam som sammen støtter hverandre i å nå avdelingens, men også klinikkens overordnede mål. </p><h3>Kontaktinformasjon</h3>Torbjørn Dahl, Klinikksjef, &#43;47 72828024<br />
<h3>Arbeidssted</h3>Prinsesse Kristinas gate<br />
7030 Trondheim<br />
<h3>Nøkkelinformasjon:</h3>Arbeidsgiver: St. Olavs hospital<br />
<br />
Referansenr.: 4969566731<br />
Stillingsprosent: 100%<br />
Fast<br />
Søknadsfrist: 06.06.2025<br />
<br />
